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李乙辰小李
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樓主  發表于: 58天前
新成立的一家小公司,進來后,休息待遇都和當時說的不一樣,一步步試探底線,從單休變成休息兩天,工資談的時候打馬虎眼,還降低了,兄弟們以后遇到小公司提前說好,并且留好證據,工控人嘴巴需要會說一些,希望能給一些經驗,各位前輩
pretco123
不為失敗找理由,只為成功找方法
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1樓  發表于: 56天前
引用
引用第8樓18857713026于2024-11-03 12:44發表的  :
要不和我一樣找固定工資的工作  每個月到點發工資  發的和談的一樣
不用打卡  遲到早退沒人管我   缺點就是沒加班費   效率高點  不留工作加班      

還有這么好以人為本的公司,自由彈性時間

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